学ぶ★経営日記

【講演会】

●『どうすれば人が輝くか』大嶋啓介(有限会社てっぺん代表取締役)
　　★本気の朝礼ＤＶＤを観賞
　　　　てっぺんの朝礼に現在1200から1400人の方が参加された。教育関
　　　　係の方も参加多数参加されており、学校内ではＤＶＤを活用されてい
　　　　るとのこと。
　　★本気のジャンケン
　　　　２人１組になり、大声で気合を込めてジャンケンをする。勝っても負け
　　　　ても両手を挙げて買った、負けたを大声で叫ぶ。大声、アクションなど
　　　　感情表現を大きくする。本気のジャンケンとてっぺんの朝礼は形こそ
　　　　違うが同じである。
　　★10年前、当時雇われ店長で傲慢なリーダーシップだったため従業員
　　　がついて来ず、お客様からは「お前が店長であれば店はつぶれる」と
　　　言われ引き篭もりになり人間不信に陥る。　　
　　★当時の社長から「うちをやめるために研修を受けてみろ」との声掛けで
　　　松原氏（日創研）と出会う。180度考え方が変わる。
　　★松原氏よりの3つのアドバイス
　　　　１、ノミの実験　２、たくさんの失敗、うまく行かないことを経験する　
　　　　３、誰でも出来ることを誰にでも出来ないレベルですること。
　　★経営(者）に大切なもの（福島先生から３つのアドバイス）
　　　　　�@見本→自分が変わる姿を見せる。
　　　　　�A信頼→相手を信頼できる覚悟を持てるか。
　　　　　�B支援
　　★子育て　　疲れた表情・発言・行動を子供は見て感じ取り、大人になり
　　　　　　　　　　たくない・仕事をしたくないと思ってしまう。夫婦共々そのよ
　　　　　　　　　　うな姿は見せてはいけない。大人が変われば子供が変わ
　　　　　　　　　　る。子供が変われば未来が変わる。
　　★本気のチーム作り　やる気のない人がいれば、いいチームを作れる。
　　　　　　　　　　　　　　　やる気の無い人の成長が周りを変えてくれる。
　　★やる気の無い人の能力の引き出し方
　　　　　　�@可能性を信じる→現状ではなくこれからの可能性を信じてや
　　　　　　　る。
　　　　　　�A自分が変わる姿を見せる。夢を強制的に持たせることはＮＧ。
　　　　　　　夢を持っている自分を見せる。
　　　　　　�Bたくさんうまく行かないことを経験させる。
　　　　　　�C感謝